La cessione del quinto ti sembra avvolta in un alone di mistero? Questo prodotto finanziario effettivamente è meno conosciuto di altre tipologie di finanziamento, come il prestito personale, ma è molto conveniente per i dipendenti a tempo indeterminato e i pensionati.
Cos’è la cessione del quinto?
Innanzitutto, è essenziale comprendere che cos’è la cessione del quinto. Questo tipo di prestito prevede che un massimo del 20% dello stipendio o della pensione del richiedente sia destinato al rimborso del debito. La particolarità sta nel fatto che il pagamento avviene direttamente tramite una detrazione dalla busta paga o dalla pensione.
Proprio per questo possono accedere a questa forma di finanziamento in modo esclusivo i lavoratori dipendenti (pubblici, statali e privati) a tempo indeterminato da almeno un anno e i pensionati fino agli 85 anni. Esistono poi requisiti più specifici in base al tipo di azienda/pensione percepita e all’eventuale presenza di patologie perché la cessione del quinto è un prestito con assicurazione inclusa.
Un prestito ricco di vantaggi
Uno dei vantaggi principali della cessione del quinto è la possibilità di ottenere un prestito anche in presenza di altri debiti o di una storia creditizia non immacolata. Inoltre, la rata fissa e la durata del finanziamento fino a 10 anni offrono una certa stabilità nella pianificazione finanziaria.
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